高分_云南事业单位招聘考试网

慈溪市环杭州湾创新服务中心公开招聘编外工作人员面试工作已结束，现将成绩和体检有关事项公告如下：一、考生总成绩计算：总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。二、根据招聘指标，按总成绩从高分到低分等额

浙江省宁波市慈溪市事业单位总成绩低分高分成绩

2024-07-3036

根据《2024年度安徽省直事业单位统一笔试公开招聘工作人员公告》规定和要求，对体检、考察出现缺额的，在同岗位报考人员中，按最终成绩从高分到低分依次等额递补，递补各不超过两次。因3000559岗位考生（

安徽省合肥市事业单位成绩低分岗位高分

2024-07-3035

本单位于2024年7月24日发布《温州市瓯海中心区建设中心编外人员招聘公告》，由于报考人数较多，现增加笔试环节。根据笔试分数从高分到低分按岗位招聘计划1：10的比例确定参加面试人员。笔试时间、地点另行

浙江省温州市瓯海区事业单位笔试编外人员低分高分

2024-07-3136

根据《晋城市城区应急管理局2024年公开招聘煤矿安全监管专员的公告》规定，因个人放弃体检、考察或体检、考察不合格形成的空缺岗位，按综合成绩由高分到低分依次进行递补。现因第二名、第五名考生放弃考察，根据

山西省晋城市城区事业单位低分高分成绩排名电话

2024-08-0142

递补入围体检的通知根据《衢州市柯盛人力资源开发有限公司招聘公告》精神，“若有放弃体检或体检不合格的，则按总成绩从高分到低分依次递补。因考生放弃体检资格，现将递补名单公示:序号姓名性别岗位备注1徐政枫男

浙江省衢州市事业单位勤务人力资源低分高分

2024-08-0152

递补入围体检的通知根据《衢州市柯盛人力资源开发有限公司招聘公告》精神，“若有放弃体检或体检不合格的，则按总成绩从高分到低分依次递补。因考生放弃体检资格，现将递补名单公示:序号姓名性别岗位备注1徐政枫男

浙江省衢州市事业单位勤务人力资源低分高分

2024-08-0166

递补入围体检的通知根据《衢州市柯盛人力资源开发有限公司招聘公告》精神，“若有放弃体检或体检不合格的，则按总成绩从高分到低分依次递补。因考生放弃体检资格，现将递补名单公示:序号姓名性别岗位备注1徐政枫男

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2024-08-0173

2024年度济南市莱芜区所属事业单位公开招聘初级综合类岗位工作人员面试工作已结束，现将面试成绩和考试总成绩（见附件）予以公布，请考生及时查看。根据招聘简章规定：“根据考试总成绩，由高分到低分按不高于1

山东省济南市莱芜区事业单位总成绩低分岗位高分

2024-08-0544

慈溪市机关事业单位公开招聘编外工作人员面试工作已结束，现将成绩和体检有关事项公告如下：一、考生总成绩计算：总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。二、根据招聘指标，按总成绩从高分到低分等额确定体检

浙江省宁波市慈溪市事业单位总成绩低分高分成绩

2024-08-1269

慈溪市人民法院公开招聘审判辅助人员面试工作已结束，现将成绩和体检有关事项公告如下：一、考生总成绩计算：总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。二、根据招聘指标，按总成绩从高分到低分等额确定体检对象

浙江省宁波市慈溪市事业单位总成绩低分高分成绩

2024-08-2753